Si dà il via come prima attività di progetto al sondaggio DiversaMente sulla percezione del fenomeno delle discriminazioni nel mondo del lavoro. Il sondaggio è rivolto a tutti i cittadini ed agli stakeholder (imprese, istituzioni, servizi per il lavoro, associazioni, parti datoriali e sindacali, ecc.) delle regioni interessate dal progetto. La compilazione del questionario è anonima e su base volontaria, è on line e richiede solo pochi minuti. I risultati saranno resi pubblici durante lo svolgimento del progetto e serviranno a dare un’idea delle barriere culturali che caratterizzano tutt’ora i territori e della maturità di un possibile cambio di prospettiva su cui far leva.

Clicca sul link e segui le istruzioni:

  1. DiversaMente – Questionario per gli Stake Holder (imprese pubbliche e private, istituzioni, servizi per il lavoro, associazioni) sulla percezione delle diversità nell’ambito del lavoro

  2.           DiversaMente – Questionario per i Cittadini sulla percezione delle diversità nell’ambito del lavoro
  3.            Risultati del sondaggio per i Cittadini sulla percezione delle diversità nell’ambito del lavoro.
  4.           DiversaMente – Sondaggio partecipanti Career Day

 

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